浙江電聯(lián)集團2018年經(jīng)營工作會議在千島湖順利召開

精心謀劃 審慎經(jīng)營

規(guī)范發(fā)展全力推動質(zhì)量與效益在良性互動中協(xié)調(diào)運行

2月27日至3月1日，浙江電聯(lián)集團有限公司2018年度經(jīng)營工作會議在千島湖順利召開。集團公司領導班子成員以及來自各地的員工100多人參加了會議。這是一次集團公司基本完成整個戰(zhàn)略布局、全面提升發(fā)展層次的會議，也是一次“新時代要有新氣象、新作為和新發(fā)展”的會議。

會上，集團總裁宋曉剛先生作了題為《精心謀劃， 審慎經(jīng)營， 規(guī)范發(fā)展，全力推動質(zhì)量與效益在良性互動中協(xié)調(diào)運行》工作報告；這次會議認真總結了過去一年的發(fā)展實踐，在堅持“產(chǎn)融結合”發(fā)展道路的基礎上，圍繞“精心謀劃、推進創(chuàng)新、提升管理、規(guī)范發(fā)展”的工作思路，進一步發(fā)揮全體干部員工的主觀能動性和工作積極性，激發(fā)工作熱情，提升工作質(zhì)量，增強工作效益，重管理、強優(yōu)勢、補短板、聚合力，全力推動集團公司各項業(yè)務跨上新臺階。

董事長樊順光先生回顧了電聯(lián)集團創(chuàng)業(yè)二十年的風雨歷程，分享了自己創(chuàng)業(yè)體會，激勵員工要立足崗位，與企業(yè)同命運、共成長。他說，電聯(lián)集團從當初只有一間辦公室的小公司到現(xiàn)在成為集團化現(xiàn)代企業(yè)，從當初單一的鐵塔制造到現(xiàn)在“產(chǎn)融結合”，涉足幾十個行業(yè)，一路走來，始終以“誠信、創(chuàng)新、敬業(yè)”的企業(yè)精神面對我們的客戶、面對我們的員工、面對我們的合作伙伴。樊董從“德、勤、才”三方面出發(fā)向員工闡述了“無德難以自立、無勤難以自活、無才難以自強”的思想理念。

2017年，電聯(lián)集團所轄各單位及全體員工在集團決策層的帶領下，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，積極應對各種困難和挑戰(zhàn)，搶抓機遇，攻堅克難，各板塊業(yè)務齊頭并進，各項工作取得一定的成績。經(jīng)集團決策辦公會議研究決定，集團財務資金部等5家單位被評為2017年度集團先進集體，鄭濤等29名員工被評為2017年度集團先進生產(chǎn)工作者。

圖為集團領導正在為榮獲2017年度先進集體頒獎

圖為集團領導正在榮獲2017年度先進生產(chǎn)工作者頒獎

 圖為集團領導正在為榮獲2017年度先進生產(chǎn)工作者頒獎

圖為集團領導正在為榮獲2017年度先進生產(chǎn)工作者頒獎

 圖為集團領導正在為榮獲2017年度先進生產(chǎn)工作者頒獎

圖為集團領導正在為榮獲2017年度先進生產(chǎn)工作者頒獎

 圖為紫金城建房產(chǎn)板塊正在對總裁工作報告展開討論

杭州偕行汽車服務有限公司正在對總裁工作報告開展討論學習。會議中，各分公司的負責人及總部人員就新年度工作進行了激烈的討論。

為慶祝浙江電聯(lián)集團創(chuàng)建二十周年，集團高層領導的帶領員工舉行環(huán)千島湖毅行活動

   浙江電聯(lián)集團有限公司行政人事部、杭州偕行汽車服務有限公司   攝影/報道